1、一个想法可以决定你一生是否快乐，我的好朋友啊，别老是望着灰鸦鸦的马路，抬起头看看，天空辽阔的蓝天，正等着你去遨翔。
2、人生苦短！每天，总是要给自己一个开心的理由。
3、乐观者在灾祸中看到机会；悲观者在机会中看到灾祸。
4、工作责任心离不开正能量的支撑
5、面对瞬息万变的市场，任何计划在实施过程中都有可能小小的疏忽而导致整个行动的失败。
6、标题：职场创新，执行是基础，细节是关键!
7、五、有布置没监督等于零
8、想哭就哭，想笑就笑，不要因为世界太虚伪，你也变虚伪。
9、只要不放弃努力和追求小草也有点缀春天的价值
10、跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。
11、心怀感恩之心，感谢公司给你平台，感谢同事给你配合。
12、比我好的还在努力，比我差的还没放弃；我有什么资格说我无能为力。午安！
13、全力以赴：赴：前往。把全部力量都投入进去。
14、还有三个月就高考了，不知道能不能行想拼一把，不想让亲人朋友失望，不想给自己留遗憾，今天，我在这里保证，最后的三个月不负自己，不负未来。
15、一个愿意帮您交试错学费的领导，可以说是你的在生父母，别不信!在这个社会上，没有一个人愿意放手让你去做，遇到这个愿意放手的领导，请珍惜。因为他是一个愿意给你机会的人。
16、"我要感谢过去让我遇到了你，不论前方有多长未来只要有你一切都好。"
17、对于每位员工来说一定要学会珍惜，学会感恩。经济下滑的情况下更应该珍惜当前的机会。千里之行、始于足下，懂得把握机会的人才会笑到最后，有了工作如果不加以珍惜，金饭碗也会变成泥饭碗。
18、自由是要能说不，懂事内心不孤独。人生雾霾如何破，无非多走上几步。励志看够是别人，不抱怨即想清楚，自己美好世界好，心向阳光更知足。下面是奋斗正能量句子86条,欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
19、一、有工作没努力等于零
20、遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平。
21、七、有发现没处理等于零
22、鸡鸣而起：鸡叫时就起床。形容勤奋不怠。
23、我们活着不能与草木同腐不能醉生梦死枉度人生要有所作为。
24、所以，除了完美的计划、细节的把握及时地实施外，还需要对过程中发现的每一个小问题进行处理、弥补，以防“千里之堤、溃于蚁穴”。
25、成功靠高人指点，贵人相助，旁人找茬，个人奋斗；女人最好的化妆品是知识，它带来的气质和魅力远胜于外表的惊艳；心境平和的敌人有三个：后悔昨天的错误担心明天的问题忘记今天的恩惠；年轻人嘴上说的常常就是心里想的：这是他们处世的弱点，为人的强项；贪心就是拿一粒纽扣，要人家在上面缝件衣服。
26、"愉快暑假收，准备上学堂，上课长本领，下课安全防，安全是第一，健康成栋梁。下课铃声响，依次出课堂。走廊慢慢走，有序不争抢。楼梯靠右行，不闹不推搡。运动要适量，上课精力旺。快乐做游戏，个个守规章。安全记心上，时时不能忘。马上就要开学了，祝愿同学们安全快乐上学校。"
27、出头露面的人是有福的。知道世人一定在瞧着他必须完成的事业，他从头到底干得挺有劲儿。然而这样的人更值得尊敬，他默默无闻地躲在暗地里，在漫长的辛苦的日子里无报酬地劳动，得不到光荣也得不到表扬；只有一种思想鼓舞着他的勤劳：他的工作对大众是有益的。
28、美从来不少，只要去寻找。早上好！
29、时间不长，过的很快，没人喝彩，没人鼓励，感受过爱情，抽过烟，喝过酒，打过架，也许都认为我是坏人，但，我也长大了，是真的长大了，至少我知道，还有父亲在后面苦苦支撑着，默默鼓励着我，我没有理由放弃自己。不在乎别人的看法，我也有理想，失败过，但，我也成功过。
30、你不会知道你看不惯的那个人的进步会有多激励你。
31、要撒布阳光到别人心里，自己心里先得有阳光。
32、发奋图强，勤能补拙，力求上进
33、一个人的成功，离不开公司这块招牌和同事的配合。没有一个人能够撑起整片天空，甚至天空的一角也不能撑起。离开了金字招牌和团队的力量，其实你什么也不是。不懂得感恩的人，企业没必要培养。
34、不从泥泞不堪的小道上迈步就踏不上铺满鲜花的大路
35、为了这宝贵的一天，我低下高贵的头，我决定做一天你的奴仆，全心全意为你服务，这将是我无上的光荣！
36、士人第一要有志，第二要有识，第三要有恒。
37、不为失败找借口，只为成功找方法。
38、时间是一把没有声音的锉刀。
39、八、有操作不灵活等于零
40、激活诚信正能量，做言而有信的好员工
41、您好，五百丁为您解答：以下是小丁觉得在职场上最受益匪浅的一篇文章哦。题目：如何快速成长为独当一面的人才一个人的优秀是一门习惯，那么如何提升你的职场竞争力，把你的习惯培养好，这个显得非常的重要。如果你在未来的职场中，你想比别人更有竞争力，那么如何快速的成长为独挡一面的人才呢？如何打造你的核心竞争力，核心竞争力的最重要的一个要素就是你的学习力、你的思想力以及你的行动力。如果没有这3个维度的竞争力，我想你在职场中是很难走得很高、很远。那么学习学习什么？修炼修炼什么？这是一门很精深的学问。你要修炼6个方面非常重要的职业化的习惯：一、积极主动的习惯第一个习惯：积极主动。有一本书非常有名，这本书叫做《高效能人士的7个习惯》，他是美国一个著名的管理学家，叫做史蒂芬·柯维博士，这本书在全世界销量非常的大，也是很多家五百强公司做员工、高管领导力训练的一个必备教材。那么这本书里边写了7个重要的习惯，他总结了在各个领域里边杰出的成功人士的个性特点，其中第一个特点是什么？第一个习惯：积极主动的习惯。一个真正优秀的人，一个卓越的人，他们都会有这样的潜质，就这积极主动。如果你在职场中，你总是需要领导逼你，领导监督，甚至领导的考核一系列的方式鞭策你。那么你就不叫做积极主动，一个积极主动的人就是能够永远带着正能量，对领导交的工作一手承担起来。而且遇到问题，迅速、立刻、马上就会想很多法解决。他不会总是回来问领导答案。而是先要去思考，我有什么更好的法没有？遇到困难的时候，首先是问自己，不是问别人，这就叫做积极主动。再就是你在工作中时候，不要等领导安排你的工作。主动的去找工作，这也叫积极主动、在阿里巴巴，曾经有一位CEO，叫做卫哲，这位著名的人物呢，他曾经在做一家非常有名的企业家高管秘书的时候，他就积极主动，当他的领导交待他要把各个报纸里面非常重要的内容给他圈出来，能够推荐给领导阅读。卫哲他是怎么做的？他为了做好这项工作，他花了很大的心思。比如说他在收集这些报纸，把。要的领导所喜欢的内容，都裁剪出来，然后张贴成专门的精选报纸。然后每一天。都递到领导的面前。领导看这些简报的时候呢，快速高效地获取了各个非常重要的领域资讯，那么这件事情就是叫做积极主动。但是很多不职业化的员工，做事被动，领导交做一件事他只会做一件。领导如果说教两件事，他只能做两件，但永远不会做第3件事情。这都是不职业化的表现，大凡优秀的员工，优秀领域的人才，都有这样的特点，积极主动。主动的找活干，主动的跟自己加砝码，主动的提高自己的标准和要求。不断的创新，不断的思考我如何做得更好？这都这积极主动。二、训练向上的习惯第二个习惯：把自己当成老板、领导，训练自己向上的习惯。什么叫做向上思维的习惯？就是永远站在更高的角度，站在领导的角度思考问题。比如说你现在是一名普通员工的时候。你应该想这个问题如果换成领导，他会怎么处理？很多时候，作为一个员工，你应该换个角度考虑。比如说领导怎么主持开会？领导怎么去发言？领导怎么培训员工？领导怎么去做制度建设、文化建设？那么作为一个员工，当你在员工的时候，你站得更高的角度思考问题。当未来有一个很好的机会，要提拔你的时候，你已经做好你思维习惯的准备。但是很多在作为一个员工的时候，只把自己的眼界盯在自己的三亩地上，永远不会站在更高、更宽的角度上思考问题。所以一旦提拔成部门团队的领导的时候，他就发现自己的思维跟不上，自己的眼界也跟不上，这就是因为平常没有修炼自己的向上思维的习惯。所以作为一名职业化的员工，请你记住从今天开始，你就应该训练自己的领导思维，向上思维。三、结果导向的习惯第三个习惯：结果导向的习惯。任何工作都要想到我要做结果，而不是说完成任务。什么叫结果，什么叫任务？比如说你发一份通知说要开会，发个通知这叫任务，让所有的与会者按时来参加这个会议，这才是你发通知最后的结果。如果你如果不能够树立这样结果导向的意识，你会发现你的成长会很缓慢，你每天的忙碌，但是没有很好的结果的时候，你会在职场中遇到巨大的瓶颈。你要做好结果导向，你要消灭你的借口。当你完不成工作，当你做不成结果的时候，你应该承担责任，而不是会想到很多理由、很多借口来推卸责任。一个人之所以推卸责任，是因为内心不够强大。请你记住一个内心软弱的人，喜欢找到保护自己的借口、理由。那么一个内心强大的人，你要修炼自己，在犯错的面前，永远要记住，领导我错了，这是你非常重要的习惯。永远做结果而不做任务，你想把这个习惯修炼好，你每一天下班前，要把当天的工作结果进行汇报，同时把第二天的工作计划安排好，要做到日事日毕，日清日高。海尔这家公司他们非常强调日事日毕，OEC管理法，所有的员工每一天下班前要把当天的工作结果写下来，同时把第二天工作的计划写下来。及时发给领导，这是非常好的职业化方式。做一个职业化的员工，从今天开始要学会结果导向的思维。没有结果就没有尊严，没有结果，就是在对时间挥霍。四、为上司分担解忧第四个方面的职业化习惯：为你的上司分担解忧。无论你是一个基层员工，还是一个中层的干部，还是一个高管，永远想到你怎么去为上级分担解忧。你能够快速的成长是因为你能够做到别人做不到的事情，甚至能够做到领导能够做到事情，你就成长了。你应该经常问领导，你有什么事情需要我做？你能够把领导很多工作承担下来，让领导很清闲，让领导荒废，让领导能够残废，让领导无所事事。那你就成功了，也就是说你能够取代领导，能够做很多事情，你就迅速的成长为一名独挡一面的人才。但是很多职业化的员工，在领导交工作的时候，一不积极主动；二怕承担责任；第三拖延；第四找借口；这都是影响你成长的恶习。从今天开始应该把这些恶习通通的改掉，你要建立起为领导分担解忧的职业化习惯，经常问领导还有什么事情我可以做，甚至还可以提出更好的解决方案，更好的一些建议和方案来告诉领导。五、利他合作的习惯第五个非常重要的习惯：利他合作的习惯。永远要知道要融入团队，帮助别人。一个人不融入团队，总是跟别人合不来。做一名孤狼，这是永远没有前途的。一滴水滴在马路上，很快就会干涸了。但是一滴水滴在大海里，永远是生命。只有你融入团队，能够拥抱团队，帮助他人，那么接下来你会获得很多人的帮助和支持。未来你成为公司的奋斗者，成为公司的合伙人，都有一个非常重要的机制就是要考核你的人际关系。要有的员工愿意投你的票支持你成为公司的奋斗者，如果你平常都不融入团队，平常都不会帮助他人，你是不可能成为公司的合伙人，成为公司的奋斗者的。你在职场中永远走不高、走不远。六、坚持学习的机会第六个习惯：坚持学习的习惯。一个人的核心竞争力来自哪里？来自你的学习力、思想力和你的行动力。如果你的学习跟不上，你会发现你在职场会遇到成长的瓶颈。不断提高自己学习力，提高自己的专业能力。总之要不断地修炼自己以上6个方面的习惯，人之所以优秀就是因为你的习惯的优秀。文章来源：五百丁希望能被您采纳，五百丁简历竭诚为您解决就业问题。
42、有多少人为正义事业捐躯，就有多少人为非正义事业死亡。
43、厉志贞亮：厉志：激励心志。志行坚贞，品德高尚。
44、心若没有栖息的地方，到哪里都是在流浪。
45、人的一生，最熟悉的莫过自己，最陌生的也莫过自己。最亲近的是自己，最疏远的也是自己。生命短暂，谁也耗不起。打算好了，就别拖延。开始了，就别驻足。经过了，就别回首。结束了，就别愧悔。人生不过是走过、看过、经过，相信所有的付出都不会白费，坚持着，努力着，终有硕果累累！
46、人生就像一口大锅，当你走到锅底时，无论朝哪个方向走，都是向上的。最困难的时刻也许就是拐点的开始，改变一下思维方式就可能迎来转机。
47、没有人能一路单纯到底，但要记住，别忘了最初的自己。
48、做任何事情，只要有强大的信念，坚持不懈地奋斗，就能成就大事。
49、世界上聪明的人特点千差万别，愚蠢的人有一个共同的特点：总会以为自己是聪明人!
50、搦朽磨钝：指才能低下的人也在激励求进。
51、石可破也，而不可夺坚；丹可磨也，而不可夺赤。
52、正能量可以对工作起到正面的积极的力量。可以有信心来面对遇到的困难。
53、忧劳可以兴国，逸豫可以忘身，自然之理也。
54、一般人最大的通病便是太自满，一味以为自己了不起，于是便缺乏上进心了。另一种人则太不知足，贪得无厌，毫无自律可言，更谈不上自我警惕。
55、如果，可以将一双手牵着不放，可以将一个人爱到无悔，可以将一段情念着不忘。那么，这凡尘俗世的红尘中，又怎么会有如此多的恩怨与情仇；在每一个心里深处的角落中，又怎么会有如此多的悲伤，积少成多，逆流成河。
56、学，然后知难易；试，然后知深浅，。不要让别人的口水淹没了你的梦想，更不要因为别人的否定，绊住你前行的步伐。努力行动，你将看到属于你的风景！
57、愉悦不是正因拥有的多而是计较的少。
58、你珍惜一个人，一定是感动过；你放弃一个人，一定是失望过。看人不能看表面，日久必现原形；品情不要品随行，患难才见真情。人在落魄时才能看清，谁泼的是盆盆冷水，谁捧的是颗颗担心，记你懂得珍惜拥有，对你好的人。
59、十、有销量没利润等于零
60、励志如冰：指激励意志使身心如同晶莹的冰一样清白。
61、如果世界上有一种梦不能放弃，那个梦一定有关于你！
62、斗志昂扬：昂扬：情绪高涨。斗争的意志旺盛。
63、为人生续航，做职场榜样。
64、时无再来：时机错过，不会再来。激励人要抓紧时机。
65、廉顽立懦：指高尚的节操可以激励人振奋向上。
66、梦想不是伸手可得，努力才会实现。
67、正能量的人，会对生活乐观，他们知道生活本来就悲喜交加，所以已经学会坦然面对。
68、四、有机会没争取等于零
69、公司的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨公司就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会!
70、老板一直在说，公司不养闲人。所谓的闲人，就是不能为公司创造核心价值的人。如果你是一个清洁工，那就请你努力为公司创造干净整洁的环境，这就是你的核心价值。企业搭建一个平台给你，并不是给你养老的。而是要激发你的斗志，给你不断试错的平台。让你和企业不断的发展和进步。如果你不去试，你怎么知道自己的想法不合适呢?
71、励志冰檗：形容在清苦的生活环境中激励自己的意志。
72、所谓无常的心态，不是朝三暮四，而是花开花谢皆风景的淡然，不以物喜，不以己悲的坦荡，安心享受得到，坦然面对失去的豁达。
73、一个男人，要沉稳冷静，沉稳，是男人区别于男孩的标志，而冷静，可以让你最大限度发挥优势，降低风险，也让你显得更加成熟一个男人，不要习惯于解释。
74、标题：：以老板的心态与老板一起做下去!
75、励志人生砥砺前行，未来的人生一定会有你想要的一切，努力到自己无能为力，拼搏到感动自己，只有拼搏，才能让自己拥有未来的勇气。
76、扬清厉俗：发扬清操，激励世俗。
77、悬梁刺股：形容刻苦学习。
78、昧心所得富贵者，他所得到的其实是他应该得到的十分之二三。
79、学会倾听，机遇有时候会温柔地敲响你的门。
80、运营重在创新，人无我有，人有我优，切忌生搬硬套，经验主义，任何流程操作、操作，面对灵活易变的市场，才可能无差异致胜。
81、有期望在的地方，痛苦也成欢乐。
82、创新是遨游人生的翅膀，是国家崛起的基石，是民族傲然的资本。
83、加油，不要太大的压力，只要努力了所有的结果都会开花，可能会迟到但永不会缺席。
84、你坚持的东西，总有一天会反过来拥抱你。
85、勤学好问：勤奋学习，不懂的就问。比喻善于学习。
86、勤能补拙：后天的勤奋能够弥补先天的不足、缺陷。
87、真正想要的东西，不只是踮踮脚尖那么简单，所有的收获，一定要全力以赴，奋不顾身。
88、你看着我，突然很紧张，拉着我的手说："我只是随便问问，每个人的答案肯定都不一样，你别多想，我说着玩的。"
89、九、有价值没利用等于零
90、被质疑的时候，才是证明自己的好机会。
91、多少人发现问题?大家都有一个脑袋，发现问题真的不难。能找到解决问题的方法，才能体现你的能力与水平。当有一天，你发现老板和同事都离不开的你的时候，说明你离真正的成功就不远了。切记，如果你以为发现了问题，并找到了解决问题的方法时，不要擅自执行。毕竟，你只有一个脑袋，难免思考问题不周到。公司不缺乏个人英雄，缺乏的是能携手所有英雄共同进退的那个人。
92、誓言是世界上最靠不住的东西，只有你对别人还有用的时候，别人才会遵守誓言。加油！
93、在你要求退货或退款时，穿上外套，打上领带。
94、手不释书：犹手不释卷。书本不离手。形容勤奋好学。
95、努力是一种生活态度，与年龄无关。所以，无论什么时候，千万不可放纵自己，给自己找懒散和拖延的借口。早安！
96、无论怎样干涸的小溪，总会有一注清澈的浅水，倒映美丽的云霓。——作者：杨岚
97、能克服困难的人，可使困难化为良机。
98、创新的关键在于把每一个细节执行到位。执行是基础，细节是关键。
99、天生我材必有用。人只要在适应自己的地方，就能散热发光。我虽然做不了大树，但我可以做一棵小草，让春天充满生机，让人类赖以生存的自然环境更加洁净、美丽；我虽然做不了磐石，但我可以做一粒不起眼的沙子，要知道建造高楼大厦、修桥铺路可离不开我，也有我一份功劳。
100、拥有品位品位是一个人去观察事物时的态度，同样的东西，不同的人眼光下会出现着不同的版本。在某些程度上，一个人的品位与她的气质是相辅相成，品位的高低取决于一个女孩在日常生活里对新事物的发现。
101、为公司创造利润是你存在的核心价值，公司不是慈善机构。
102、世上本没绝境，只有对绝境产生绝望的心。再绝望的绝境，都只是一个过程，都有结束的时候。面对绝境，回避不是办法，挑战才有出路，我们须从内心的奋斗开始，矢志不渝地前行，物我两忘地努力，绝境会被我们甩在身后。
103、在坎坷和磨难中学会沉淀自己，在得与失间找到属于自己的生活方式，来不及规划，只能朝着目标前进，未来都是一步步走出来…早安，共勉！
104、生活并不完美，与其让生活带来更多的沮丧与抱怨，不如坚持着一份信念，相信通过努力可以让生活变得更好。
105、如果你愿意一层一层一层的剥开我的心。你会发现，你会惊讶，你是我最压抑，最深处的秘密。如果你愿意一层一层一层的剥开我的心。你会鼻酸，你会流泪，只要你能听到我看到我的全心全意。
106、可以失去一切，不能失去梦想。
107、快乐，说简单它很简单，说难却又很难。说它是一种能力一点也不为过。它像春雨后的一声春雷，唤醒了多少人的心，让他们忘却疼痛，帮他们驱赶悲伤，使人们的生活中充满着正能量。
108、今天工作要努力，明天不必努力找工作。
109、三、有计划没行动等于零
110、什么是女孩子真正的强大？不是美貌，不是才华，也不是装男人。而是在失落、悲伤、打击和孤独后能够迅速宁静下来的心。和备受伤害后依旧留存的那一点点温暖。真正需要强大的`，不是你的外壳，而是你的内心。
111、毋庸置疑，人生最大的敌人就是自我。不好轻易承诺，正因没有分量的承诺只能让别人更加低看了自我。除却懒惰，除却小聪明踏实才是唯一获取成功的道理。
112、我没有优点，只有一个简单的梦想，所以一直没有放弃。
113、生活是一面镜子。你对它笑，它就对你笑；你对它哭，它也对你哭。
114、所有的成功，都来自于不倦的努力和奔跑；所有幸福，都来自平凡的奋斗和坚持，你无法找到捷径。
115、有慈悲心的人，就会有柔和的风度；慈悲柔和可以化解人的烦恼。
116、二、有能力没表现等于零
117、工作坚持励志文章精选篇2
118、每个人都有自己的长处，知晓自己的长处并通过实践让自己的价值得以他人认同，才能获取更大的发展空间。所以，如果自认为是匹千里马，请先日行千里路，在展现自己能力的同时，伯乐也会出现。千万记住：潜在优势只有发挥出来才能成为优势，否则就会变成包袱。
119、努力的原因是希望死后的墓志铭可以有底气刻上：一生努力，一生被爱，想要的都拥有，得不到的都释怀。
120、不要老想着做不顺就跳槽，哪个公司都有问题，哪个公司都有优点。
121、记住活在昨天的人失去过去，活在明天的人失去未来，活在今天的人拥有过去和未来。给自己加油，打气，继续去完成你曾经的梦想，勇敢的去挑战自己，历练自己！早安，共勉！
122、成长中不计后果的那段，叫做青春。
123、执行不到位“十个等于零”。
124、经验是由痛苦中粹取出来的。人生需要耐心和等待。在等待中煎熬，在等待中获取所求，在等待中成就，在的等待中喜悦！天才是百分之一的灵感加上百分之九十九的努力。
125、*世上没有那么多天赋异禀，优秀的人总是努力地翻山越岭，你要知道：最终使你脱颖而出的是持之以恒，是真正坚持做一件事，而时间会看得见。
126、新鲜的空气是健康最好的良药。
127、每个人都积极谋求进步，团队才能进步，持续的进步将是团队不断成长，“无功就是过，功小也是过”，如果进步没有持续、或有一点小进步就原地不动，最终的命运只能是末位淘汰。
128、计划只是执行的前提，而行动才是执行的真谛，如果计划不能通过行动去实践与总结，任何完美的计划都只能是一个永不能实现的童话。所以说，企业创新的关键不是制定多么完美的方案，而是即刻行动。
129、六、有进步没持续等于零
130、奋发图强：图：谋求。振作精神，以求强盛。
131、人生就是一只储蓄罐，你投入的每一分努力，都会在未来的某一天，打包还给你。别人拥有的，你只要愿意去付出，一样可以拥有。考虑一千次，不如去做一次；犹豫一万次，不如实践一次；华丽的跌倒，胜过无谓的彷徨，将来的你，一定会感谢现在奋斗的你。
132、女生心里的故事人性是善忘的，也善于记得。忘记的是别人对自己的好处。
133、人如果将他的一生光阴虚度，那么就相当于抛下黄金而没有买到一物。
134、成熟，是一种深刻的生命进程，是自身的不断更新和不断完善，是思想的升华、灵魂的深化，是生命的超然、人格的飘逸。有的人可能永远不会成熟，这是一种悲哀却并非偶然，成熟是生命的一种高度，不可能每个人都能轻易达到。
135、人若软弱就是自己最大的敌人。
136、策顽磨钝：鞭策愚顽，磨砺迟钝。极言勉力奋进。
137、做最真实最漂亮的自己，依心而行，别回头，别四顾，别管别人说什么。比不上你的，才议论你；比你强的，人家忙着赶路，根本不会多看你一眼。
138、抱着1小时只能赚10元的想法的人，是不可能1小时赚1000元的。
139、梦想，不是一个梦，是一个人伟大的理想，它决定着人的未来，但梦想不是空想是需要自己不懈的努力才能完成自己的梦想，不放弃，不懒惰。
140、忘却过去的烦恼，加紧前进的步伐，扔掉失败的痛苦，重拾人生的希望。新的[20XX]，不要再犹豫，坚定自己的梦想，向着目标出发，加油！
141、有理想的地方，就有阳光；有汗水的地方，就有收获。人生需要自己掌握，[20XX]我们唯有去拼搏，人生才有灿烂的时刻。
142、执行是基础，细节是关键!
143、充满负能量的人不明白为谁工作、为谁忙
144、看见10只兔子，你到底抓哪一只？有些人一会儿想抓这一只兔子，一会儿想抓那一只兔子，最后可能一只也抓不住。机会太多，只能抓一个。
145、任何业绩的质变都来自于量变的积累。
146、爱一个人，充满变数，我于是后退一步，静静的看着，直到看见真诚的感情。人生，就是一次旅行，每去到一个地方都是一种领悟。风雨的路有沉默有露重；生活的路有拼搏有辛苦；爱情的路有凄楚有情浓；心情的路有快乐有伤痛。回望走过得路，是生命的一种体会，是经历的一种可贵，是人生的一种无悔。
147、告诉自己：我可以不完美，但一定要真实;我可以不富有，但一定要快乐!
148、朝辞白帝彩云间，忙里偷闲爬书山；千里莺啼绿映红，一日无书梦难成；无边光景一时新，饱读诗书四季春。世界读书日，请你多读书！
149、做女人成熟远比成功重要。即不艳羡她人貌美如花，更不嫉妒他人平步青云，也不独影垂怜，自怜自哀。努力培养自身的书卷气，提升自我素养的修为，对他人的温暖，豁达。对自己慷慨大方。理智的面对生活，有担当，会快乐，存仁爱，阳光坚强，才能幸福美满。唯有自渡，才能成为生活的强者。
150、忙忙碌碌又一年，妇女节日送心愿。谁说女子不如男，女人能顶半边天。衷心祝愿各姐妹，爱情能够比蜜甜。工作咱也好好干，都把钞票多多赚！
151、虽然想起你心还是会揪，虽然深夜并没那么好过。勇敢是我对自己的承诺。再想念也不能回头。
152、失之桑榆，得之东篱，努力过了，就不必为遗憾唏嘘叹息，那只会蹉跎人生。
153、再大的目标与任务，分解到每个人，立即变得简单容易做到。
154、有问题，你才有事情做。没问题，公司请你来干嘛?抱怨和埋怨如果真的能解决问题，那老板只需要自己抱怨和埋怨就好，请你就变得无意义!如果你放弃机会，长久不去试错，会让自己越来越失去斗志，越来越“老年化”，越来越没有战斗力，最后终于成了没有一个企业愿意用的人。
155、努力拼搏，向上永不停息，相信总有一天你会闯荡出自己人生的奇迹，相信自己背后的压力会给自己的人生带来一份动力，加油吧，前方的未来属于你。
156、让自己的故事，成为别人炫耀的资本。
157、路是自己选的，后悔的话，也只能往自己的肚子里咽。
158、整旅厉卒：整训军队，激励士卒。
159、没有一个企业会100%的顺着你，100%顺着你的是你爸妈。企业有企业的规矩，老板有老板的难处。如果用老板的心态想问题，你会发现老板的难处。甚至终有一天，你发现这种换个心态看问题，会帮助到你。
160、人可以不伟大，但不可以没有正能量
161、要激发工作正能量，首先我们要考虑：正能量的源头在哪里？我们如何与正能量的源头建立起真正的联系？万物生长靠太阳，自然界中一切正能量的源头当然是太阳。对一个人来说，只有自己的心态阳光了，正向的能量才能源源不断。对我们每个职业人来说，阳光心态最重要。拥有阳光心态，才能为工作、为人生、为我们的职业生涯不断注入正能量。
162、加班是福报，企业有了效益，员工才有了工作。
163、当你没有决定要成功时，你就已经决定要失败了。
164、您好，五百丁为您解答：以下是小丁觉得在职场上最受益匪浅的一篇文章哦。题目：如何快速成长为独当一面的人才一个人的优秀是一门习惯，那么如何提升你的职场竞争力，把你的习惯培养好，这个显得非常的重要。如果你在未来的职场中，你想比别人更有竞争力，那么如何快速的成长为独挡一面的人才呢？如何打造你的核心竞争力，核心竞争力的最重要的一个要素就是你的学习力、你的思想力以及你的行动力。如果没有这3个维度的竞争力，我想你在职场中是很难走得很高、很远。那么学习学习什么？修炼修炼什么？这是一门很精深的学问。你要修炼6个方面非常重要的职业化的习惯：一、积极主动的习惯第一个习惯：积极主动。有一本书非常有名，这本书叫做《高效能人士的7个习惯》，他是美国一个著名的管理学家，叫做史蒂芬・柯维博士，这本书在全世界销量非常的大，也是很多家五百强公司做员工、高管领导力训练的一个必备教材。那么这本书里边写了7个重要的习惯，他总结了在各个领域里边杰出的成功人士的个性特点，其中第一个特点是什么？第一个习惯：积极主动的习惯。一个真正优秀的人，一个卓越的人，他们都会有这样的潜质，就这积极主动。如果你在职场中，你总是需要领导逼你，领导监督，甚至领导的考核一系列的方式鞭策你。那么你就不叫做积极主动，一个积极主动的人就是能够永远带着正能量，对领导交的工作一手承担起来。而且遇到问题，迅速、立刻、马上就会想很多法解决。他不会总是回来问领导答案。而是先要去思考，我有什么更好的法没有？遇到困难的时候，首先是问自己，不是问别人，这就叫做积极主动。再就是你在工作中时候，不要等领导安排你的工作。主动的去找工作，这也叫积极主动、在阿里巴巴，曾经有一位CEO，叫做卫哲，这位著名的人物呢，他曾经在做一家非常有名的企业家高管秘书的时候，他就积极主动，当他的领导交待他要把各个报纸里面非常重要的内容给他圈出来，能够推荐给领导阅读。卫哲他是怎么做的？他为了做好这项工作，他花了很大的心思。比如说他在收集这些报纸，把。要的领导所喜欢的内容，都裁剪出来，然后张贴成专门的精选报纸。然后每一天。都递到领导的面前。领导看这些简报的时候呢，快速高效地获取了各个非常重要的领域资讯，那么这件事情就是叫做积极主动。但是很多不职业化的员工，做事被动，领导交做一件事他只会做一件。领导如果说教两件事，他只能做两件，但永远不会做第3件事情。这都是不职业化的表现，大凡优秀的员工，优秀领域的人才，都有这样的特点，积极主动。主动的找活干，主动的跟自己加砝码，主动的提高自己的标准和要求。不断的创新，不断的思考我如何做得更好？这都这积极主动。二、训练向上的习惯第二个习惯：把自己当成老板、领导，训练自己向上的习惯。什么叫做向上思维的习惯？就是永远站在更高的角度，站在领导的角度思考问题。比如说你现在是一名普通员工的时候。你应该想这个问题如果换成领导，他会怎么处理？很多时候，作为一个员工，你应该换个角度考虑。比如说领导怎么主持开会？领导怎么去发言？领导怎么培训员工？领导怎么去做制度建设、文化建设？那么作为一个员工，当你在员工的时候，你站得更高的角度思考问题。当未来有一个很好的机会，要提拔你的时候，你已经做好你思维习惯的准备。但是很多在作为一个员工的时候，只把自己的眼界盯在自己的三亩地上，永远不会站在更高、更宽的角度上思考问题。所以一旦提拔成部门团队的领导的时候，他就发现自己的思维跟不上，自己的眼界也跟不上，这就是因为平常没有修炼自己的向上思维的习惯。所以作为一名职业化的员工，请你记住从今天开始，你就应该训练自己的领导思维，向上思维。三、结果导向的习惯第三个习惯：结果导向的习惯。任何工作都要想到我要做结果，而不是说完成任务。什么叫结果，什么叫任务？比如说你发一份通知说要开会，发个通知这叫任务，让所有的与会者按时来参加这个会议，这才是你发通知最后的结果。如果你如果不能够树立这样结果导向的意识，你会发现你的成长会很缓慢，你每天的忙碌，但是没有很好的结果的时候，你会在职场中遇到巨大的瓶颈。你要做好结果导向，你要消灭你的借口。当你完不成工作，当你做不成结果的时候，你应该承担责任，而不是会想到很多理由、很多借口来推卸责任。一个人之所以推卸责任，是因为内心不够强大。请你记住一个内心软弱的人，喜欢找到保护自己的借口、理由。那么一个内心强大的人，你要修炼自己，在犯错的面前，永远要记住，领导我错了，这是你非常重要的习惯。永远做结果而不做任务，你想把这个习惯修炼好，你每一天下班前，要把当天的工作结果进行汇报，同时把第二天的工作计划安排好，要做到日事日毕，日清日高。海尔这家公司他们非常强调日事日毕，OEC管理法，所有的员工每一天下班前要把当天的工作结果写下来，同时把第二天工作的计划写下来。及时发给领导，这是非常好的职业化方式。做一个职业化的员工，从今天开始要学会结果导向的思维。没有结果就没有尊严，没有结果，就是在对时间挥霍。四、为上司分担解忧第四个方面的职业化习惯：为你的上司分担解忧。无论你是一个基层员工，还是一个中层的干部，还是一个高管，永远想到你怎么去为上级分担解忧。你能够快速的成长是因为你能够做到别人做不到的事情，甚至能够做到领导能够做到事情，你就成长了。你应该经常问领导，你有什么事情需要我做？你能够把领导很多工作承担下来，让领导很清闲，让领导荒废，让领导能够残废，让领导无所事事。那你就成功了，也就是说你能够取代领导，能够做很多事情，你就迅速的成长为一名独挡一面的人才。但是很多职业化的员工，在领导交工作的时候，一不积极主动；二怕承担责任；第三拖延；第四找借口；这都是影响你成长的恶习。从今天开始应该把这些恶习通通的改掉，你要建立起为领导分担解忧的职业化习惯，经常问领导还有什么事情我可以做，甚至还可以提出更好的解决方案，更好的一些建议和方案来告诉领导。五、利他合作的习惯第五个非常重要的习惯：利他合作的习惯。永远要知道要融入团队，帮助别人。一个人不融入团队，总是跟别人合不来。做一名孤狼，这是永远没有前途的。一滴水滴在马路上，很快就会干涸了。但是一滴水滴在大海里，永远是生命。只有你融入团队，能够拥抱团队，帮助他人，那么接下来你会获得很多人的帮助和支持。未来你成为公司的奋斗者，成为公司的合伙人，都有一个非常重要的机制就是要考核你的人际关系。要有的员工愿意投你的票支持你成为公司的奋斗者，如果你平常都不融入团队，平常都不会帮助他人，你是不可能成为公司的合伙人，成为公司的奋斗者的。你在职场中永远走不高、走不远。六、坚持学习的机会第六个习惯：坚持学习的习惯。一个人的核心竞争力来自哪里？来自你的学习力、思想力和你的行动力。如果你的学习跟不上，你会发现你在职场会遇到成长的瓶颈。不断提高自己学习力，提高自己的专业能力。总之要不断地修炼自己以上6个方面的习惯，人之所以优秀就是因为你的习惯的优秀。文章来源：五百丁希望能被您采纳，五百丁简历竭诚为您解决就业问题。
165、昼耕夜诵：白天耕种，夜晚读书。比喻读书勤奋。
166、怀抱─种信仰，只要忠实于自己最好的一面，世界将与你同在。
167、人生可只有活一次的机会，千万不能让它后悔啊。
168、如果说销量是衡量业务人员业绩的标杆，那么利润就是标杆上的标尺，仅仅完成销量任务是不够的，只有实现利润基础上的销量才能算真正的销量，只有既能完成利润又能保证销量的才能算优秀的。
169、在时间的海洋里，勤奋者一路顺风，懒惰者处处触礁。
170、所有成功的背后，都是苦苦堆积的坚持；所有人前的风光，都是背后傻傻的不放弃。只要你愿意，并为之坚持，总有一天，你会活成自己喜欢的模样！
171、人生虽有无限可能，却经不起肆意挥霍。下错了注，就可能翻不了局；犯下了错，就可能回不了头。在职场上摸爬滚打的你，选对接下来的赛道了么，训练好自己的长板了么？真的，我们努力都未必能逆袭，何况不努力呢。不怕路长，只怕心老。
172、勇敢地闯过一切艰难险阻，在崎岖的山道上攀行；如果这条道路要通过死亡之谷，那也要把死亡当作欢乐的源泉来欢迎。
173、用一个字鼓励别人，能用一首歌激励别人，能不经意的帮助别人，能宽容理解对待别人，能把快乐带给别人，能用善良感染别人，你没有虚度此生！
174、人生最大的快乐莫过于做自己想做的事，你今天的努力昨日的痛楚，极可能会造就你明日的最大动力。
175、智慧寓于真理中。鉴赏力不是靠观赏中等作品而是要靠观赏最好作品才能培育成的。才能不是天生的，可以任其自便的，而要钻研艺术，请教良师，才会成材。虚假的威望只能形成一种过眼烟云的联系，惟有智慧才能够使之持久不磨。
176、不要嘲笑铁树。为了开一次花它付出了比别的树种更长久的努力
177、在漫长崎岖的人生旅途中，人们要想实现自己的理想和事业，就必须走好自己人生的每一步，就必须领悟到成功者的经验和智慧。幸福和快乐存在于自己抗争困难的过程中，决不是对困难的妥协。放弃自己就等于放弃一切。
178、爱岗敬业，为工作注入源源不断的正能量
179、授之以鱼不如授之以渔，工作绝不仅仅是一份薪水，工作中，市场上涌现的种种机会同时也是培养和锻炼自己能力的一个良机，争取机会、把握机会只需要比别人多想一点、多做一点。
180、从热爱的工作中吸收巨大的正能量
181、人生，就要活得漂亮，走得铿锵。自己不奋斗，终归是摆设。宁可做拼搏的失败者，也不要做安于现状的平凡人。
182、必须是一个会算账的好管理者：产品结构的合理性是价值，甚至公司价值也是价值，只有合理利用价值、充分发挥每个人、每件物品没一分钱的价值、甚至从无价值中挖出价值来，才算是合格的。
183、我们每个人身上都有正、负两种能量，但有些人多数时候都在释放自己的负能量。负能量使人们变得浮躁、怠慢工作、失去敬业心和责任心、失去忠诚和诚信，淡化了人们的职业精神。现在我们要做的就是：将负能量转化为正能量；驱散心中的负能量，激活工作正能量。
184、生活不顺，活的很痛苦，那么你就多多检讨一下自己。
185、只有碰过壁的人才懂得如何规避危险，才有勇气迎接更大的人生挑战。
186、夕寐宵兴：晚睡早起。形容勤奋不息。
187、为什么成就事业的人少？因为人人都想隐瞒缺点，隐瞒他所在的那个层面该有的缺点和错误。每个过程都会有缺点、错误，就得显现出来。敢于在人前显现你的缺点、错误。
188、打造正能量团队精神，才有“1+1>2”的可能
189、如果要想得到野花的清香，必须放弃城市的舒适，要想得到永久的掌声，必须放弃眼前的虚荣。放弃了蔷薇，不是还有玫瑰！放弃了小溪，还有大海，放弃一颗树，还有整片森林。放弃了驰骋原野的不羁，还有策马徐行的自得。早安！
190、还有两个月就考初会了，每天都很努力的在看书，但是刷题的时候会错很多，甚至有点怀疑自己了，不管怎么样，加油，要对得起自己。
191、风雨人生，给自己一个微笑。生活本来就是矛盾的就是两面的，有哭就一定有笑，就像有人说上帝关上了一扇窗，也一定给你打开一扇门。有得就有失吗，就像快乐与不快乐总是相伴的，总是相对地存在。
192、如果你向神求助，说明你相信神的能力。如果神没有帮助你，说明神相信你的能力。
193、二、塑造阳光心态，为工作注入正能量
194、有正能量的人更忠诚
195、教我不要为月亮哭泣，也不要因事而后悔。
196、正能量就是榜样的力量，能够激发人们更加努力的工作，去创造更多、更好的财富，促进社会和谐进步，促进人际关系和睦相处！
197、对自己忠实，才不会对别人欺诈。早安！
198、有些时候，我们需要一种危机，来激发我们自身的潜能，唤醒我们内心深处被掩藏已久的人生渴望，来实现人生的最大价值。
199、工作要有布置、有落实、还要有监督，他们不能代替监督，只有通过监督总结、才可能从监督总结中发现问题、处理问题、总结经验、汲取教训。才可能在最后把工作开展得更好。在这一点上，PDCA循环系统是每个人必须面对和思考的问题。
200、发朋友圈正能量语录：别和重要的人，去争执那些不重要的事。
201、学无止境：用勤奋学习的方式适应环境。